เชฟรอน ปรับโครงสร้างผู้บริหารตั้งแต่ปี 2026: ผู้นำระดับสูงเกษียณและได้รับการแต่งตั้งภายใน

เชฟรอนประกาศปรับโครงสร้างผู้บริหารตั้งแต่ปี 2026 เพื่อสอดคล้องกับกลยุทธ์การรวมกิจการของ Hess การดำเนินงานด้วยวินัยทางการเงิน และการเปลี่ยนผ่านไปสู่พลังงานสะอาด โดยเน้นการเลือกผู้บริหารที่มีประสบการณ์ในด้านการซื้อขาย กลยุทธ์ และทรัพยากรแบบไม่ปกติ

Frank Mount ผู้อำนวยการด้านการพัฒนาธุรกิจระดับสูง จะเกษียณในเดือนพฤศจิกายน 2026 หลังบริหารงานมา 33 ปี ตำแหน่งดังกล่าวจะถูกโอนต่อ Jake Spiering ตั้งแต่ 1 สิงหาคม 2026; Jeanine Wai จะรับตำแหน่งหัวหน้าการสื่อสารผู้ถือหุ้นตั้งแต่ 1 เมษายน 2026; Patricia Leigh ผู้อำนวยการด้านการซื้อขายและตั้งแต่ปี 2024 จะเกษียณในเดือนกรกฎาคม 2026 ตำแหน่งดังกล่าวจะถูกโอนต่อ Molly Laegeler ตั้งแต่ 1 มีนาคม 2026; Kevin Lyon ผู้นำการรวมกิจการของ Hess จะแต่งตั้งเป็นรองประธานฝ่ายกลยุทธ์ตั้งแต่ 1 มีนาคม 2026; Bruce Niemeyer ผู้อำนวยการด้านชีatal ซึ่งก่อตั้งมาตั้งแต่ปี 2024 จะเกษียณในเดือนตุลาคม 2026 ตำแหน่งดังกล่าวจะถูกโอนต่อ Gerbert Schoonman ตั้งแต่ 1 เมษายน 2026