ผลสำรวจ PwC: 39% ของกรรมการบอกว่ากรรมการร่วมคณะขาดความเชี่ยวชาญ เพิ่มจาก 21%

ผลสำรวจกรรมการบริษัทประจำปี 2569 ของ PwC ซึ่งเผยแพร่เมื่อวันที่ 23 กันยายน 2569 ระบุว่า เกือบ 39% ของกรรมการบริษัทเห็นว่ากรรมการร่วมคณะมีความเชี่ยวชาญไม่เพียงพอจนควรถูกเปลี่ยนตัว เพิ่มขึ้นจาก 21% เมื่อปีที่แล้ว และ 55% เห็นว่าควรมือย่างน้อยหนึ่งคนลาออกจากตำแหน่ง

การสำรวจกรรมการ 599 คน โดย 81% อยู่ในบริษัทที่มีรายได้เกิน 1 พันล้านดอลลาร์ พบความไม่สอดคล้องในลำดับความสำคัญของการสรรหา: 81% ให้ความสำคัญอย่างมากกับความเข้ากันทางวัฒนธรรม ขณะที่มีเพียง 27% ระบุว่าความเชี่ยวชาญเฉพาะทางเป็นทักษะที่ต้องการสูงสุด แม้ว่า 71% บอกว่าคณะกรรมการของตนต้องยกระดับทักษะ AI เพื่อการกำกับดูแล

Paul DeNicola กรรมการบริหารของ Governance Insights Center แห่ง PwC กล่าวว่า "มาตรฐานความคาดหวังต่อบทบาทนี้สูงขึ้นในช่วงประมาณ 10 ปีที่ผ่านมา" โดยอ้างถึงแรงกดดันด้านความมั่นคงปลอดภัยไซเบอร์ ความยั่งยืน และการเปลี่ยนผ่านดิจิทัล

DeNicola เตือนไม่ให้คณะกรรมการประกอบด้วยผู้เชี่ยวชาญเฉพาะทางแคบๆ แต่ควรมีความสามารถในการตัดสินใจทางธุรกิจอย่างกว้างขวาง และชี้ว่าการยกระดับทักษะกรรมการที่มีอยู่เป็นทางเลือกหนึ่ง ทั้งนี้ Coinbase Global เพิ่งแต่งตั้ง Anthony Armstrong อดีตประธานเจ้าหน้าที่การเงินของ xAI เข้าสู่คณะกรรมการ