ข้อมูลฟิเดลิตี้ชี้ ยอด 401(k) ของ Gen Z เฉลี่ย 20,800 ดอลลาร์ ขณะภาพรวมทำสถิติ 155,800 ดอลลาร์

ข้อมูลที่ฟิเดลิตี้เปิดเผยเมื่อวันจันทร์ระบุว่า ณ วันที่ 30 มิถุนายน 2026 พนักงาน Gen Z มียอดเงินในบัญชี 401(k) เฉลี่ย 20,800 ดอลลาร์ ต่ำกว่าคนรุ่นมิลเลนเนียลที่ 94,300 ดอลลาร์ Gen X ที่ 240,700 ดอลลาร์ และเบบี้บูมเมอร์ที่ 283,200 ดอลลาร์อย่างมาก

ยอดเฉลี่ยโดยรวมของบริษัทแตะระดับสูงสุดเป็นประวัติการณ์ที่ 155,800 ดอลลาร์ในไตรมาสที่สอง เพิ่มขึ้น 10.5% จากไตรมาสแรก ซึ่งเป็นการเติบโตเชิงไตรมาสที่แข็งแกร่งที่สุดนับตั้งแต่ปลายปี 2020

แม้ยอดเงินจะต่ำกว่า แต่ Gen Z เริ่มออมเร็วขึ้นกว่ารุ่นก่อนหน้า พนักงานอายุ 20-24 ปีมียอดเฉลี่ย 7,700 ดอลลาร์ในไตรมาสแรกของปี 2026 ขณะที่กลุ่มอายุ 25-29 ปีมียอดเฉลี่ย 26,600 ดอลลาร์ โดย Gen Z ออมเงินเพื่อการเกษียณในอัตรา 11.6% ของค่าจ้าง (รวมเงินสมทบจากนายจ้าง) เทียบกับ 13.8% ของมิลเลนเนียล และ 15.7% ของ Gen X

รายงานปี 2026 ของนอร์ธเวสเทิร์น มิวชวล พบว่า Gen Z เริ่มปรึกษาที่ปรึกษาการเงินเมื่ออายุเฉลี่ย 22 ปี เทียบกับ 30 ปีของมิลเลนเนียล โดยประมาณ 58% ของ Gen Z คาดว่าตนจะพร้อมเกษียณ และปรารถนาที่จะเกษียณเมื่ออายุ 61 ปี