Microsoft đề nghị mua lại quyền lợi của khoảng 60.000 nhân viên để cắt giảm chi phí và tái cơ cấu lực lượng lao động cho AI

Microsoft đang đề nghị mua lại quyền lợi tự nguyện cho khoảng 60.000 nhân viên, theo báo cáo của Business Insider và Bloomberg, động thái mới nhất của công ty nhằm cắt giảm chi phí và tái cơ cấu lực lượng lao động xoay quanh AI.

Đối tượng đủ điều kiện gồm nhân viên cấp phó chủ tịch trở xuống tại một số nhóm ở Mỹ, Canada, Ấn Độ và Anh, trong khi nhân viên tại trung tâm dữ liệu, bộ phận bán hàng và tiếp thị không thuộc diện này. Giám đốc nhân sự Amy Coleman đã thông báo cho nhân viên vào thứ Hai, mô tả chương trình này mang lại sự linh hoạt để người lao động "định hình chương tiếp theo" của mình.

Người chấp nhận sẽ nhận được phúc lợi tương tự gói trợ cấp thôi việc tiêu chuẩn. Đầu năm nay, Microsoft đã mở rộng chương trình mua lại quyền lợi cho nhân viên ở tuổi nghỉ hưu, với hơn 30% trong số khoảng 8.750 người đủ điều kiện chấp nhận. Công ty chưa phản hồi ngay yêu cầu bình luận.