美国雇主医保保费2027年预计大涨9.5%，连续第四年猛增

怡安保险经纪公司预测，2027年美国雇主医疗成本将上涨9.5%，员工将承担更高的保费和自付费用。这将是连续第四年大幅上涨，给本已紧张的家庭预算再添压力。

KFF周四发布的雇主健康福利调查显示，今年员工承担的保费份额平均上涨9%，家庭保险接近7500美元，而工资仅增长3.7%。怡安表示，医疗服务使用量增加、昂贵的癌症治疗以及对高价减肥药的需求是推动保费上涨的主要原因。

雇主也在缩减对GLP-1减肥药的覆盖。Business Group on Health数据显示，大型雇主中覆盖该药物的比例从2025年的72%降至今年的60%。一些公司正考虑直接从制造商采购，包括礼来的Zepbound和诺和的Wegovy，这些药物现金售价在149至699美元之间。